为帮助未就业毕业生提高求职能力，增强面试的心理素质，帮助学生了解面试流程,掌握面试技巧，提高面试成功率。按照学院就业工作整体部署，土木工程学院于12月23日下午开展了2022届未就业毕业生第一期模拟面试活动，本期活动面向非考研未就业的毕业生，面试组由学院领导、专业课教师、毕业班辅导员老师组成。
本次模拟面试分为四个环节，分别是求职学生自我介绍，个人简历展示，职场体验问答，面试官点评。我院毕业生逐一进入面试教室参加面试，认真对待各个环节，面试官从自己的专业知识、职场经历和个人经验出发，以考察学生语言表达能力、临场发挥能力、专业素养能力以及职业认知能力，通过不同学生的回答表现，给出了相应的指导意见。求职学生对面试官所提建议都虚心听取，并表示在活动中获得了宝贵的体验机会，将按照老师的指导意见积极改进。
本次面试活动，学院精心组织，同学们认真准备，活动过程中，求职学生积极与面试官进行交流和沟通，为同学们查找自身不足、明确未来求职方向和全面提升我院毕业生求职竞争力奠定了良好基础。
希望我院学子在未来的职业发展道路上都能够找到适合自己的工作，充分实现自己的人生价值。
（撰稿/刘辉 摄影/新媒体运营中心 审核/陈志昊）
